Opi valmentavaa esimiestaitoa
sekä parempaa vuorovaikutusta
Ratkaisukeskeinen valmentava ote esimiehellä lisää työyhteisön ja tiimin hyvinvointia, luovuutta ja vastuunkantokykyä.
Coaching on käytännönläheistä ihmistä arvostavaa kommunikointia, jolla saadaan aikaiseksi hedelmällistä keskustelua ja ongelmanratkaisukykyä.
Kaikki koulutuksen sisältö on työn arkeen sovellettavaa ja käytännönläheistä.
Koulutus sisältää
1. osa:
Valmennuksen ja ratkaisukeskeisyyden perusteet
Oman elämän hallinta
Valmennustekniikka avoimet kysymykset
2. osa:
Miksi valita myönteisyys / positiivisuus
Konfliktitilanteisiin hallintaa
Neuvottelua auttavia keinoja
3. osa:
Uskomukset
Pystyvyyden tunne
Valmennustekniikka arvostava haastattelu
4. osa:
Arvostus
Kommunikointi
Muutosjohtaminen
Koulutus sisältää runsaasti konkreettisia harjoituksia.
Vinkkejä esimiehelle:
• Muista että esimiehenä olet työnantajan leivissä.
• Tee itsellesi selväksi, mistä on kyse.
• Ennakoi tärkeät kysymykset.
• Viesti paljon, myös pienistä asioista.
• Pidä huomio faktoissa, tekemisessä ja etenemisessä.
• Muista esimiesroolisi vaatima vuorovaikutuksen
etäisyys ja läheisyys.
• Huolehdi arjen työrutiinien sujumisesta.
• Varmista tilaa keskustelulle (palaverit ja muut foorumit)
ja salli erilaiset näkemykset.
• Ymmärrä tunteita, mutta älä ryhdy terapeutiksi.
• Tunne rajasi, huolehdi itsestäsi, älä provosoidu.
Valmentava esimies koulutuksen esite pdf
|
